PRIMES ADESLAS 2018
25 gener 2018NOVETATS NOMINA GENER. RECORDA : LA PUJADA SALARIAL SURT DE LA TEVA BUTXACA
2 febrer 20185ª REUNIÓ ACORD LABORAL CENTRES In Touch “NADA NUEVO BAJO EL SOL”
Avui s’ha celebrat a Barcelona la cinquena reunió de la Mesa Negociadora per l’acord laboral d’un horari singular en els centres inTouch, on el SIB ha estat l’únic sindicat amb representants de Balears.
-Voluntarietat: els mecanismes no són suficients per vetllar pel compliment de l’acord laboral. Tots sabem com s’han escollit les plantilles per anar a les A i Store’s, no tots han anat voluntàriament; alguns sembla que no volen veure la realitat del que succeeix al seu voltant.
-Horari: si parlam d’un acord laboral de jornada singular, hauríem de sebre com es realitzarà el control horari i quin mètode s’emprarà per vetllar pel seu compliment. Hem tornat a incidir en què és un horari massa extens, i no permet la conciliació laboral i familiar. Per això hem sol·licitat, una altra vegada més, l’obertura d’una Mesa Negociadora per arribar a un acord d’un horari que millori les condicions de vida dels empleats. Una organització sindical demana que a l’estiu es millori l’horari per conciliar; des del SIB pensam que la conciliació s’ha de realitzar tot l’any ja que som pares i mares tot l’any.
-Carreres professionals: els companys dels centres inTouch han d’estar dins d’una carrera GC, amb un nivell mínim, el mateix per als responsables del centre, no volem que siguin empleats de segona. Tampoc entenem com la Direcció qualifica els clients que atendran aquests centres com de baix valor (tots els clients han de ser tractats igual, ja que, el que menys t’esperes, té estalvis en una altra entitat, li pot tocar la loteria o una herència.
-També ens mantenem en què aquests centres solament donin cobertura a les oficines A i Store. Tal com vàrem manifestar anteriorment no volem que les oficines convencionals siguin buidades de contingut, en definitiva descapitalitzades i el que comporta això en el futur (tancaments, integracions, pèrdues salarials…).
De totes maneres, si volem millorar les condicions laborals, tenim complicat que la Direcció vulgui entrar a negociar les nostres propostes (horaris racionals, apagada informática…) perquè ja hi ha l’acord laboral de les oficines A i Store, es motllo de futures negociacions tal i com ha manifestat la Direcció. “DE AQUELLOS POLVOS VIENEN ESTOS LODOS”
La propera reunió és el dijous 8 de febrer.
VOS SEGUIREM INFORMANT.
S.I.B, SINDICAT INDEPENDENT DE BALEARS
EL SINDICAT D’EMPLEATS DE BALEARS